SMMM OKULU – Güncel muhasebe haberleri
GAZETE İLAN BÜROSU
SMMM OKULU – Güncel muhasebe haberleri

SGK Borçluları Lehine Yönetmelik Değişikliği

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değişiklikten bahsedeceğiz. Emekli veya yetim aylığı alırken, sigortalı bir işte çalışmaya başlarsanız, çalışmaya başladığınızı Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirmeniz ve SGK tarafından ödenen aylıklarınızın kesilmesi  gerekmektedir. Diyelim ki, emekli aylığı alırken sigortalı bir işe girdiğinizi, SGK’ ya bildirmediniz. SGK aylığını […]

28 Kasım 2017 - 9:32 'de eklendi ve 818. A+A-

SGK Borçluları Lehine Yönetmelik Değişikliği

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değişiklikten bahsedeceğiz.

Emekli veya yetim aylığı alırken, sigortalı bir işte çalışmaya başlarsanız, çalışmaya başladığınızı Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirmeniz ve SGK tarafından ödenen aylıklarınızın kesilmesi  gerekmektedir.

Diyelim ki, emekli aylığı alırken sigortalı bir işe girdiğinizi, SGK’ ya bildirmediniz. SGK aylığını bu şekilde uzun yıllar boyunca yersiz olarak tahsil ettiniz. Daha sonra, SGK çalıştığınızı tespit etti. SGK bu yersiz aylıklardan dolayı size kaç yıllık borç çıkaracak? Yönetmelik değişikliğinden önce uygulama nasıldı? Yönetmelikte 23.6.2017 yılında yapılan değişiklik, borçluya nasıl bir imkan sağladı?

Yönetmelik değişikliğinden önceki uygulama : sigortalının emekli olduktan sonra yeniden çalışmaya başlaması halinde, sigortalı tarafından  bu durum değişikliğinin 1 aylık süre içerisinde SGK’ ya yapılması zorunluluğu aranmakta, sigortalının bu yükümlülüğünü yerine getirmediğinin SGK tarafından tespit edildiği tarihten geriye doğru en fazla on yıllık süre içinde ödenen aylıklar kanunî faizi ile birlikte tahsil edilmekteydi.

Yönetmelik değişikliğinden sonraki uygulama: emekli olduktan sonra yeniden çalışmaya başlayansigortalının SGK ‘ ya çalışmaya başladığına ilişkin  bildirim yükümlülüğünü yerine getirmemiş olduğunun SGK tarafından tespit edilmiş olmasına rağmen, yönetmelik değişikliğinden sonra ilgiliye ait kayıtların incelenmesi neticesinde ;işverenler, kamu idareleri, kanunla kurulu meslek kuruluşları, vergi daireleri, esnaf ve sanatkâr sicil müdürlükleri tarafından sigortalı bildiriminin sigortalılık başlangıcından itibaren bir ay içinde SGK ‘ya yapıldığının anlaşılması halinde, tespit tarihinden geriye doğru en fazla beş yıllık süre içinde yersiz ödenen aylıklar faizsiztahakkuk ve  tahsil edilecektir.

Örnek;Kurumdan 4/1-(c) kapsamında aylık almakta iken 18/09/1998 tarihinden itibaren kamu kesiminde görev yaptığının 27/03/2015 tarihinde tespit edilmesi üzerine sigortalının Kuruma yapması gereken bildirim yükümlülüğünü yerine getirmediği gerekçesi ile ilgili hakkında 5510 sayılı Kanunun 96 ncı maddesinin (a) bendi gereğince tespit tarihinden 10 yıl geriye gidilerek 01/04/2005-31/03/2015 tarihleri aralığında yersiz ödenen 138.929,03 TL aylık tutarı ve 55.457,03 TL faizi olmak üzere toplam 194.386,06 TL borç kaydedilmekte iken, Yönetmelik değişikliği sonrasında ilgiliye ait kayıtların incelenmesinde; ilgili kamu idaresince sigortalının bildiriminin 25/09/1998 tarihinde yapıldığı anlaşıldığından, 5510 sayılı Kanunun 96 ncı maddesinin (b) bendi gereğince tespit tarihinden 5 yıl geriye gidilerek 01/04/2010-31/03/2015 tarihleri arasında yersiz ödenen aylıkları 83.731,69 TL esas alınarak borç tahakkuk ve tahsil işlemleri yapılacaktır (SGK 2017/25 Genelge).

Yukarda verilen örnekten de anlaşılacağı üzere, 23.6.2017 tarihinde yapılan yönetmelik değişikliği ile fazla veya yersiz ödemelerin tahsilinde borçlulara önemli tutarda indirim imkanı sağlanmıştır.

Ahmet Metin AYSOY – Star

"BU HABERİ SOSYAL AĞLARDA PAYLAŞARAK MESLEKDAŞLARIMIZA FAYDALI OLABİLİRSİNİZ."

 

28 Kasım 2017 - 9:32 'de eklendi ve 819. A+A-

Etiketler :
İLGİNİZİ ÇEKEBİLECEK DİĞER HABERLER
Fazla Mesai Ödemeleri Kıdem Tazminatına Tabi Mi? Fazla Mesai Ödemeleri Kıdem Tazminatına ...

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değiş...

Emeklilik Sebebi İle İş Akdini Fesheden İşçi Başka Yerde Çalışırsa Kıdem Tazminatını İade Etmek Zorunda Mıdır ? Emeklilik Sebebi İle İş Akdini Fesheden ...

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değiş...

Yabancı Ortaklı Şirketler ve Döviz Cinsinden Olan İşlemler Yabancı Ortaklı Şirketler ve Döviz Cinsi...

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değiş...

Kısmi Süreli Çalışanlar İçin Süt İzni Ne Kadar? Kısmi Süreli Çalışanlar İçin Süt İzni Ne...

Bu yazımızda, ‘Fazla veya Yersiz Ödemelerin Tahsiline İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’te 23/06/2017 tarihinde yapılan değiş...

BU HABER HAKKINDA GÖRÜŞLERİNİZİ BELİRTMEK İSTER MİSİNİZ?(Yorum Yok)
SMMM STAJA GİRİŞ KİTABI GÜNCEL
SON EKLENEN HABERLER
SGK’lı olmadan sağlık hizmetinden faydalanmak mümkün SGK’lı olmadan sağl...

Çalışmadan Hem Emeklilik Hem De Sağlıktan Faydalanma Yolu SG...

Kıdem tazminatı şartlarını biliyor muyuz ? Kıdem tazminatı şartların...

Kıdem Tazminatı Hakkında Bilinmesi Gerekenler Kıdem tazminat...

SGK Prim Borcu Olan Şirketler Dikkat! SGK Prim Borcu Olan Şirke...

Bu yazımızda, SGK prim borcu olan şirket ortakları ve yöneti...

e-Beyanname programında güncelleme yapıldı e-Beyanname programında g...

01.11.2018 – ÖTV 3A, ÖTV 3B, ÖTV 3C VE ÖTV 4 Beyanname...

Trafik Cezası  Yemek İşten Çıkış Nedeni Mi? Trafik Cezası Yemek İşte...

Trafik Cezası İşten Çıkış Nedeni Mi? Özel sektörde çalışmakt...

Konkordato Sürecine İlişkin Değişiklikler Konkordato Sürecine İlişk...

İcra ve İflas Kanununda Yapılan Değişiklikler Çerçevesinde K...

Defter Beyan Sistemi Mobil Uygulaması Yayınlandı. Defter Beyan Sistemi Mobi...

Mobil uygulamanın ilk versiyonu ile gelir, gider, hesap özet...

Hangi ürünlerde KDV indirimi oldu ? Hangi ürünlerde KDV indir...

Harçlar Kanununa Bağlı (4) Sayılı Tarifenin “I-Tapu İşlemler...

İmar barışı müracaat süreleri uzatıldı İmar barışı müracaat süre...

31/12/2017 Tarihinden Önce Yapılmış Ruhsatsız veya Ruhsat ve...

Z raporlarının bildirim süresi 2019 yılına uzatıldı Z raporlarının bildirim s...

31 Ekim 2018 tarih ve 30581 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan...

FOTO GALERİ
VERGİ VE SGK AFFI HABERLERİ
VIDEO GALERİ